数值信息抽取研究进展综述

通过对数值信息抽取文献的调研,先从文献类型、学科领域、高频     

论图书馆新馆长非权力性影响力的形成

以管理学理论为依据 ,阐述图书馆新馆长大致要经历取信、亲近、认同三个阶段来发挥非权力性影响力 ,树立自己的威信 ,提高自己的权力性影响力 ,并以此对馆长提出了应具有献身图书馆事业 ,真抓实干、吸收集体智慧等七个方面的要求。     

叙词表映射语义判定和自动推理规则探析

利用映射方法进行叙词表互操作研究,用以解决用户集成的主题检索问题。叙词表映射可依据相关的规则来保证映射数据的质量,包括依据词表收录的学科范围、用代关系、语义结构、范围注释和时间注释来进行语义判断的指导规则,以及映射的自动继承和传递推理规则,这些规则的综合运用可在一定程度上保证映射数据的准确性。     

战略情报研究人员关键信息识别能力研究

提出战略情报研究人员的关键信息识别能力同战略情报研究成果质量息息相关,并通过实验,确定国家科学图书馆各类战略情报研究人员的关键信息识别能力,明确主要影响因素,了解战略情报研究人员在关键信息识别中出现的问题,并提出有针对性的措施,提高战略情报研究人员的关键信息识别能力和表音工作质量。     

基于会话管理的Web即时信息检索研究

在分析已有相关研究的基础上设计一个基于会话管理的Web即时信息检索代理JITIRA,该代理对用户提交给搜索引擎的查询或打开的新网页进行处理,并在此基础上即时构造新查询,并代替用户提交给搜索引擎。实验表明该方法有助于提高查准率。     

基于图像模式识别的数字图书资料修复及应用

在分析传统图书资料修复方法的基础上,提出了一种新的数字图书资料自动修复的计算机处理方法,阐述了模式识别技术在图书资料自动修复和整理中的应用,该方法通过对图书资料进行扫描、二值化和图像重建等处理,达到对不清晰的图书资料自动修复的目的,以期实现图书资料的数字化处理。最后通过一个实例验证了该方法的有效性与实用性。     

Equitable representation in awards and recognition in scholarly publishing: Current challenges and the path ahead

• Awards are an important mechanism of recognition that can signify inclusivity or exclusivity and impact careers.
• More women were selected by publishing organizations for awards overall yet appeared underrecognized in a predominantly women-employed workforce.
• Award programs showed a preference for US-based awardees despite the global representation of individuals' localities.
• To build equity in awards programs, organizations are encouraged to appoint diverse committees, promote transparency and publicize awards in historically excluded communities.